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三秦都市报-三秦网讯（赵李延 记者 陈奋翔）为进一步提升矛盾纠纷排查化解能力，增强人民群众幸福感，咸阳市公安局渭城分局结合辖区社会治安形势，坚持将排查化解矛盾纠纷的社区警务工作置于重要位置，以创建“枫桥式公安派出所”为工作目标，结合“一区一民警两辅警”工作，切实将群众矛盾问题解决在源头，防止风险隐患升级外溢。

成立调解“专班队”，携手化解纠纷。工作中，培养化解矛盾纠纷的“金牌选手”，着力打造一支集老、中、青于一体的矛盾纠纷化解专业力量，通过“传帮带”机制，以日常接处警为契机，提升全体民警尤其是青年民警化解矛盾纠纷的能力。持续加强与街道、行业主管部门沟通衔接，形成一般纠纷警情派出所现场调解、多次纠纷警情协同调解、重大矛盾纠纷警情专班专员持续化解的工作格局，至今已调解矛盾纠纷36起。同时，紧靠化解矛盾纠纷的“坚强后盾”。各派出所每月进行工作总结，分析矛盾纠纷警情中的难点，梳理警情事件中存在的业务知识盲区，将法律法规作为矛盾纠纷化解工作的“坚强后盾”，依法保障辖区社会治安秩序平稳。

下好防控“先手棋”，掌握工作主动性。深入推进社区警务工作，完善296名网格员、56名警务室民警协同工作机制。通过深入社区走访调查，及时察觉邻里纠纷、家庭纠纷、情感纠纷苗头并引导化解。同时，选用经验丰富、熟悉治安环境的民警辅警加强与社区沟通联系，把“到群众中去”落实到实际工作中，并从各社区单位中选培正义感强、责任心强、综合素质强的“三强”群众作为治安积极分子，让群众积极参与到平安建设中去，提升辖区治安管控水平。

多步落实“回头看”，释法明理促和谐。在辖区开展法律知识宣讲39次，并针对具体案件或事件，注重向矛盾双方普及相应法律知识，引导群众合法依规解决诉求，降低“民转刑”倾向。深入落实问题走访，特邀人民调解员、社区工作员16人参与日常调解工作，定期开展警情回访，切实温暖民心，并及时开展回访调查，进一步排除矛盾纠纷复发，也以此为契机开展警民谈心、切实维护辖区警民关系，让群众感受到公安执法的温度。